Objectief werven van stagiairs

Je wilt meer doen met het objectief werven van stagiairs. Selecteren op basis van competenties in plaats van op 'de klik'. Want jij wilt geen talenten mislopen voor je bedrijf! Wij helpen je verder, vrijblijvend en kosteloos.

Ga in gesprek met onze aanjagers

Wil je meer weten over hoe jij objectief werven van stagiairs kunt toepassen? Onze aanjagers gaan graag met je in gesprek. Samen met jou kijken ze wat bij jouw bedrijf past en wat je volgende stap kan zijn.

Doe mee aan een pilot

Er is nog veel te leren over objectief werven. Daarom willen we ervaring opdoen met verschillende vormen van objectief werven. Onze aanjagers gaan in verschillende regio’s pilots organiseren met mbo’s en werkgevers. En daar kun jij onderdeel van zijn.

Wij doen de organisatie, jij hoeft alleen aan te schuiven.
Je doet laagdrempelig ervaring op met objectief werven en vindt nieuw talent.
Met jouw ervaring kunnen we zorgen dat objectief werven gaat werken in de praktijk.
We verbinden je met andere werkgevers en scholen.

Lijkt het je wat? Neem contact op met de aanjager bij jou in de regio (zie de contactgegevens onderaan).

Pilot: The Blind Meet

Wat gebeurt er als je bij een sollicitatiegesprek alles weglaat wat normaal vanzelfsprekend is? Geen cv, geen voorinformatie en geen beeld. Dat is precies het uitgangspunt van The Blind Meet, een van de pilots die we momenteel hebben lopen. We koppelen stagiairs aan leerbedrijven op basis van afstand tot de stage en opleiding. Tijdens de ontmoeting zie je elkaar niet.

Lees er meer over